学而思2022春学而思乐读春四年级专题课《文言文》学习心得

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比如，以英语为例，你现在去做一套考研英语真题，你能得多少分？离目标分数还差多少？差距的原因是单词、语法、作文，还是其他方面。

《刻意练习》这本书中曾讲到，做好一件事情的精髓就是：树立目标——制订计划——把计划具体为每天可执行的任务——执行并加上及时的反馈。

那么，根据这个方法，当你发现你在英语单词方面有不足时，你可以把自己的单词量目标设定为8000个或者10000个。然后你可以把这些单词量拆分到每一学期、每一个月、每一周、每一天。这样就把抽象的问题具体化、复杂的问题简单化了。量化后，一切就变得可执行了。

以上，你已经知道了制订目标的具体过程，那么下面，我再给大家分享一个能制订出合理目标的工具——“SMART法则”，它能让你更科学合理地制订清晰的目标。

SMART法则，是一项很著名的目标管理法则，最早是由管理学大师彼得·德鲁克在《管理的实践》一书中提出，当然，其在制订学习目标上同样有效，具体包括五项原则：

S：具体的（Specific）

这是制订目标的第一原则，指目标是清晰具体的，而不是模糊笼统的。这样才能明确知道，要达成的目标具体是什么。

比如，我的目标是考上一所好大学，这就是一个模糊笼统的目标。如果换成具体的，就可以变成：我要考上清华大学。